El propósito del RPL es tomar como referencia una calificación Australiana específica y compararla con el perfil profesional de la persona que busca el reconocimiento. Poder emitir RPL únicamente desde las instituciones educativas denominadas Registered Training Organisations (RTO) con las cuales nosotros colaboramos.
Estos organismos reconocen las habilidades que se han adquirido a través de estudios previos en otros sistemas distintos al Australiano (Incluyendo el aprendizaje formal o pasantías) y también durante experiencias laborales previa o el trabajo como voluntarios.
Si bien muchas personas deciden realizar una formación en Australia, una buena idea es analizar qué habilidades ya tienes.
De hecho, es posible, en algunos casos, reducir el tiempo requerido para la obtención de una calificación formal a través de un proceso llamado Recognition of Prior Learning y abreviado como RPL.
Pongamos un ejemplo: Haber trabajado como mecánico durante muchos años sin haber obtenido nunca un título, puede ser un problema a la hora de querer acceder a ciertas clases de Visas Permanentes las cuales requieren un Skill Assessment.
El solicitante puede elegir si quiere obtener un título en Australia o requerir el reconocimiento de las habilidades adquiridas en el pasado.
Claramente, la documentación precisa y completa debe prepararse con anticipación, lo que incluye pero no se limita necesariamente a:
- Documentos de Identidad
- Curriculum Vitae
- Payslips o fatuas; si el trabajo fue realizado con ABN
- Cartas de recomendación
- Contratos de trabajo
- Cartas de colaboradores calificados
- Videos y/o fotografías de tu trabajo
- Calificaciones obtenidas fuera de Australia
- Business Card
- A menudo, la institución también puede citar al solicitante para una entrevista con fines de evaluación.
El Skills Assessment es una oficialización de la propia profesión en Australia, lo que casi siempre requiere una calificación Australiana o su equivalente para producir un resultado positivo.
Por lo tanto, es esencial comprender cuándo se necesita un RPL y cuándo es posible omitir esta fase e ir directamente al Skills Assessment.
Explicado de manera sencilla: El RPL sirve para obtener un título Australiano sin tener que estudiar.
El Skills Assessment; en cambio, es un proceso más complejo donde se analiza muy detenidamente tanto el aspecto educativo como el relativo a las experiencias profesionales.
Atlas colabora con docenas de RTO que operan en toda Australia, así que no dudes en pedirnos información si crees que puedes hacer reconocer los conocimientos adquiridos en el pasado.
Llámanos mismo que estés indeciso entre realizar el proceso de Skills Assessment o el RPL, ¡Podemos ayudarte, informándote sobre lo que realmente necesitas!
